Har du råd att missa min kompetens?
Kompetensförsörjningen är en utmaning för stora delar av det svenska näringslivet. Ett enkelt sätt för arbetsgivarna att lösa detta är att ge oss med läs-, skriv- och räknesvårigheter rätt verktyg. Hur kan vi bidra till att de svenska företagen stärker sin konkurrenskraft?
Utökad information om evenemangetFör att lösa kompetensförsörjningen behöver arbetsgivare tänka nytt. De behöver öka sin kunskap för att förstå att vi med läs-, skriv- och räknesvårigheter har betydande kunskaper, förmågor och perspektiv som behövs på dagens arbetsmarknad. Samhället behöver lyssna på oss om våra erfarenheter från yrkeslivet. Därför har Dyslexiförbundet bjudit in personer med dyslexi och dyskalkyli för att berätta om goda och mindre bra exempel från arbetsmarknaden. Vi har också bjudit in arbetsgivare som jobbar med modellen universell utformning av arbetsplatser UUA, där de berättar hur de gjort för att inkludera personer med läs- och skrivsvårigheter.
- Maria Kraemer, Studerar till färdtjänstchaufför
- Christian Kirke Lindvall, Lärare i lokalvård och servis
- Catrine Folcker, Förbundsordförande, Dyslexiförbundet
- Evalena Habel, Tillgänglighetsansvarig, Iris
- Samtalsledare, Lisa Gustafsson