Vad krävs av ledarskapet för att leda omställningen inom hälsa, vård och omsorg?
Norrbotten är en av de regioner i världen där andelen äldre i befolkningen ökar snabbast. Med färre personer i arbetsför ålder ska regionen klara att möta ett ökat vårdbehov. Det demografiska försprånget ställer höga krav på ett nytt och modigt ledarskap inom hälsa, vård och omsorg.
Utökad information om evenemangetHur leder man en så genomgripande omställning som den som krävs i vård och omsorg? Vilka är framgångsfaktorerna och vilka fallgropar finns? Behöver vi kanske en omställning av själva ledarskapet? Är vi beredda? Är vi modiga nog? Vad kan vi lära av de som gjort en liknande resa? Seminariet börjar med berättelsen om vårdsystemet Eksote som med ett målinriktat ledarskap lyckats integrera vård och socialomsorg och skapa hälsa för invånarna i samhället Lappenranta i Syd Karelen i Finland. Efter det tar ett spännande samtal vid där ledare med erfarenhet från olika delar av vård och omsorgssektorn delar sina erfarenheter och framtidstankar. Frukost serveras från 7.30.
- Lisbet Löpare Johansson, Moderator, Region Norrbotten
- Merja Tepponen, Chief Development Officer, South Karelia Social and Health Care , Skate, Lappeenranta, Finland
- Anna Nergårdh, Särskild utredare God och nära vård, Socialdepartementet
- Linda Frohm, Regionråd, (M) Region Norrbotten
- Anna Alm Andersson, Divisionchef för närsjukvården, Region Norrbotten
- Robin Åhrling, Ordförande, Unga diabetiker
- Charlotte Lindmark, Skådespelare, Glugg Produktion
- Stefan Jutterdal, Ordförande, Fysioterapeuterna