Resan mot ökad digital kompetens inom vård och omsorg. Vilka är utmaningarna och möjligheterna?
Ökad digitalisering inom vård och omsorg ställer nya krav på kompetens. Hur motiverar vi personal att våga, vilja och kunna använda digital teknik i arbetet? Hur möter vi olika behov hos 3000 medarbetare i 12 kommuner? Hur har vi gjort och har vi lyckats? Hur tas kunskapen tillvara på arbetsplatsen?
Utökad information om evenemangetUnder 3 år har DigIT rustat medarbetare och chefer med digitala kunskaper för att trygga den framtida kompetensförsörjningen. Ökade digitala kunskaper skapar värde för brukarna- både nu och i framtiden. Hur har vi motiverat och engagerat chefer och medarbetare i omsorgen att se möjligheter med digitaliseringen? Hur har vi skapat förutsättningar för ökat intresse kring digitala verktyg? Hur har vi skapat delaktighet och förankrat projektet? Hur har den ökade digitala kompetensen tagits tillvara i verksamheterna? Digitala utmaningar ställer nya krav på ledarskapet. Är cheferna trygga i att leda i digital förändring? Under förmiddagen presenteras våra erfarenheter. Vilka var de största utmaningarna? Vilka är framgångsfaktorerna? Hur implementeras resultaten?
- Helén Starkman, projektledare, Stockholms stad
- Cecilia Brauer, delprojektledare med fokus ledarskap, Botkyrka kommun
- Birgitta El Idrissi, kurskoordinator, Botkyrka kommun
- Katia Miroff, kommunikatör, Stockholms stad
- Emanuel Nyberg, vd, Kunskapsboken.se