Ny på jobbet – vem bär ansvar för att informera om rättigheter och skyldigheter?

Unga och nyanlända är ofta mycket motiverade att etablera sig på arbetsmarknaden. Hur kan vi försäkra oss om att de får information om sina rättigheter och skyldigheter? Vems är ansvaret och hur kan vi hjälpas åt?

Arbetslösheten minskar för unga överlag, men tiden i arbetslöshet ökar för unga som är utrikes födda och äldre ungdomar i 25-29-årsåldern. Unga vuxna kan därför behöva olika typer av stöd för att komma in på arbetsmarknaden och när de väl är där behöver det säkerställas att de är medvetna om sina rättigheter och skyldigheter. Det är idag vanligt att man som ung vuxen varvar tillfälliga jobb med perioder av arbetslöshet. För att stärka unga vuxnas ställning på arbetsmarknaden krävs satsningar inom både utbildnings- och arbetsmarknadspolitik. Den privatekonomiska experten Annika Creutzer har i boken "Välkommen till jobbet!" samlat all nödvändig information för den som är ny på svenska arbetsmarknaden.

Medverkande:

• Annika Creutzer, Författare, Moderator
• Tobias Baudin, Ordförande, Kommunal
• Lars Fresker, Ordförande, OFR
• Ove Rang, Ordförande, AkademikerAlliansen
• Malin Påhls Hansson, Ordförande, SACO Studentråd
• Nicklas Lindahl, Förhandlingschef, SKL

Kontaktperson 1:

Emma Bernquist, Projektledare, KPA Pension, emma.bernquist@kpa.se

Webb:

http://www.kpa.se, http://www.kpa.se/bok

Facebook:

www.facebook.com/kpapension

Twitter:

@KPA_pension

Tillgänglighet

Miljödiplomerat

Förtäring

Nej

#hashtagg:

Anställningstrygghet, Arbetsliv, Arbetsmarknad, Arbetsmarknadsfrågor, Pension